Afbeelding voor vacature
Home / Vacatures / HR Medewerker

HR Medewerker

  • 's-Hertogenbosch
  • Mbo
  • 36 - 40
  • Uitzicht op vast
  • 2.800 - 3.600 per maand
  • 22 januari 2024
Solliciteer direct

Ben jij nauwkeurig, gestructureerd en een echte teamspeler? Beschik je daarnaast over expertise op het gebied van salarisadministratie? Dan kom ik graag met jou in contact! Start als HR Medewerker op de HR-afdeling en verdien tot wel € 3.600 bruto per maand!

Wat ga je doen?

Voor een bekende speler op het gebied van beton in Den Bosch zijn wij op zoek naar een gedreven HR Medewerker. In deze veelzijdige functie ben je de spil in het beheren, analyseren en optimaliseren van diverse processen binnen de salarisadministratie en personeelsadministratie.

Taken en verantwoordelijkheden als HR Medewerker:

  • Leiden van de volledige cyclus van salarisadministratie, inclusief nauwkeurige verwerking van mutaties voor een tijdige en correcte salarisbetaling;
  • Adviseren en begeleiden van medewerkers en management op het gebied van arbeidsvoorwaarden, sociale en fiscale regelgeving;
  • Opstellen van gedetailleerde rapportages en analyses om inzicht te verschaffen in HR-gerelateerde data;
  • Onderhouden van contacten met externe instanties zoals belastingdienst, UWV, pensioenfonds en verzekeraars;
  • Implementeren en beheren van geautomatiseerde systemen voor tijdregistratie en HRM-processen;
  • Actieve deelname aan HR-projecten ter verbetering van processen en procedures.

Wat wij bieden

  • Direct een contract bij onze klant;
  • Een salaris van € 2.800 tot € 3.600 bruto per maand afhankelijk van jouw ervaring;
  • Een baan voor minimaal 36 uur in de week;
  • Volop doorgroeimogelijkheden;
  • Leuke collega's en een prettige werksfeer;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden.

Wat wij vragen

  • Hbo-opleiding in een relevant vakgebied, aangevuld met vaktechnische cursussen (bijv. Praktijkdiploma Loonadministratie);
  • Kennis van sociale en fiscale regelgeving en ervaring met complexe salarisadministraties;
  • Ervaring met geavanceerde salaris- en tijdregistratiesystemen;
  • Sterke analytische vaardigheden en communicatieve expertise;
  • Digitale vaardigheid met gevorderde kennis van Excel en ervaring met HRM-pakketten zoals Workday;
  • Uitstekende beheersing van zowel de Nederlandse als Engelse taal;
  • Proactief, zelfstandig en resultaatgericht.

Over de werkgever

Onze opdrachtgever is een toonaangevende speler binnen Nederland, met talrijke eigen centrales en een vloot van zo'n 200 truckmixers. Vanuit het centrale hoofdkantoor in 's-Hertogenbosch wordt alles tot in de kleinste details gecoördineerd. Ze staan bekend als de ultieme deskundigen van beton en maken deel uit van een wereldwijd netwerk met bijna 60.000 medewerkers. De werkomgeving is informeel en gezellig en er wordt voortdurend gestreefd naar persoonlijke ontwikkeling.

Klinkt deze functie van HR Medewerker als de perfecte match? Reageer en wij zullen binnen 24 uur contact met je opnemen!

Solliciteren

Locatie

Portret afbeelding van Cornel van Bergen en Henegouwen

Heb je vragen over deze vacature?

Cornel beantwoordt ze graag
Mailen of bel 06 80 22 92 54
1 dag na je sollicitatie een persoonlijke reactie
Mogelijkheden voor opleidingen en cursussen
73% groeit door naar een
vaste baan

De sollicitatieprocedure

1
2
3
4
5
STAP 1

Jouw sollicitatie

Wat leuk dat je solliciteert bij NasWerkt! Binnen 1 werkdag zal een van onze intercedenten bij jou in de buurt contact met je opnemen.

Volgende
STAP 2

Contact

Kom je in aanmerking voor deze vacature? Of zien wij andere mogelijkheden voor je? Dan nodigen wij je graag uit voor een gesprek bij een van onze vestigingen.

Volgende
STAP 3

Intake gesprek

Je wordt warm ontvangen met een lekkere kop koffie of thee. Daarna gaan we met jou in gesprek om te bekijken wat jouw wensen en eisen zijn. Onze ervaren medewerkers leggen je direct een aantal mogelijkheden voor.

Volgende
STAP 4

Gesprek werkgever

Jij lijkt ons een top kandidaat! Naar aanleiding van het intake gesprek gaan we jou voorstellen bij onze opdrachtgevers. Zijn zij ook enthousiast? Dan kan je direct op gesprek bij de werkgever.

Volgende
STAP 5

Aan de slag

Is het een match? Super! Samen met de werkgever doen wij jou een aanbod. Natuurlijk komen we hier uit, en mogen we jou hierna feliciteren met jouw nieuwe baan! We maken alles in orde zodat jij zorgeloos aan je eerste werkdag kan beginnen.

Opnieuw beginnen