Afbeelding voor vacature
Home / Vacatures / (junior) Uitvoerder Tijdelijke Verkeersmaatregelen

(junior) Uitvoerder Tijdelijke Verkeersmaatregelen

  • Utrecht
  • Mbo
  • 32 - 40
  • Vast
  • 3.000 - 4.000 per maand
  • 10 januari 2024
Solliciteer direct

Ben je gereed om als (junior) Uitvoerder Tijdelijke Verkeersmaatregelen elk project vlekkeloos van begin tot eind te leiden? Verdien tot € 4.000,- op basis van een werkweek van 40 uur!

Wat ga je doen?

Je deelt alle details van het project mee aan de werkvoorbereiding en de engineer. Zodra deze stappen zijn voltooid, zorg je ervoor dat de uitvoeringsfase efficiënt verloopt. Als (junior) Uitvoerder Tijdelijke Verkeersmaatregelen staan kwaliteit, veiligheid en milieubewustzijn centraal in jouw aanpak. Daarnaast omvatten de volgende taken ook jouw verantwoordelijkheden:

  • Aansturen van personeel ter plaatse;
  • Waarborgen van de kwaliteitsnorm;
  • Afhandelen van de projectadministratie;
  • Bijhouden en signaleren van meer- of minderwerk;
  • Houden van werkoverleggen;
  • Bewaken van kosten en baten met betrekking tot het project;
  • Onderhouden van contact met opdrachtgevers en derden.

Hoe ziet dit er dan uit?

Wanneer er een opdracht binnenkomt vanuit de opdrachtgever, is het jouw taak om samen met collega's van de engineering en werkvoorbereiding te achterhalen wat de opdrachtgever nodig heeft en dit volgens de CROW-richtlijnen toe te passen. Via het digitale planningsplatform (TMS) plan je de werkzaamheden in en neem je contact op met de planning voor de geplande inzet van personeel. Na de uitvoering van de werkzaamheden verwerk je de opdrachten en ga je over tot facturatie.

Wat wij bieden

Volgens deze opdrachtgever komt het beste werk voort uit een combinatie van vakmanschap, samenwerken, hard werken en plezier. Ze vinden het belangrijk dat naast het werkleven er ook tijd moet zijn om te kunnen ontspannen. Er worden jaarlijks meerdere uitjes georganiseerd. Kortom, een fijne werkomgeving met leuke collega's! Verder hechten zij waarde aan een fijne en gezonde werkplek met o.a. verstelbare zit-sta-bureaus, goede stoelen of fietsend achter je bureau, veel planten en regelmatig een lekker verzorgde lunch.

Bij deze werkgever wordt er gebruik gemaakt van de CAO Metaal & Techniek. Hoe ziet dit eruit:

  • 13x een periodesalaris op jaarbasis;
  • 25 vakantiedagen;
  • 13 adv dagen;
  • 8% vakantiegeld;
  • Collectieve (zorg)verzekering en fitnessabonnement;
  • Eindejaarsgratificatie;

Wat wij vragen

We zoeken een (junior) Uitvoerder Tijdelijke Verkeersmaatregelen met sociale vaardigheden, stressbestendigheid, teamspirit en doorzettingsvermogen. Of je nu een starter bent of meer ervaren, je bent welkom. We verwachten communicatieve vaardigheden, leergierigheid en een rijbewijs. Bij ons krijg je de kans om je carrière te versnellen en het verschil te maken in de wereld van verkeersmanagement. Verder:

  • Interesse in infrastructuur en verkeer/mobiliteit;
  • Ambitie om jezelf voortdurend te ontwikkelen;
  • Zelfstandig en resultaatgericht werken;
  • Actieve en betrokken teamspeler;
  • Klaar voor deze nieuwe stap. 

Over de werkgever

Deze opdrachtgever is een begrip binnen het verkeersmanagement in Nederland. Zo zijn ze gespecialiseerd in tijdelijke verkeersmaatregelen en wel van ontwerp tot uitvoering. Kortom van A-tot-Z wat maakt dat je binnen deze snelgroeiende organisatie letterlijk even naar buiten kunt lopen om iets te overleggen/zien of te begrijpen. Alle kennis- en kunde is in huis om met tijdelijk verkeersmanagement waarde toe te voegen.

Ben jij of ken jij DE Uitvoerder die wij zoeken? Solliciteer direct of neem voor meer informatie contact op!

Solliciteren

Locatie

Portret afbeelding van Teun van Haren

Heb je vragen over deze vacature?

Teun beantwoordt ze graag
Mailen of bel 06 80 22 92 56
1 dag na je sollicitatie een persoonlijke reactie
Mogelijkheden voor opleidingen en cursussen
73% groeit door naar een
vaste baan

De sollicitatieprocedure

1
2
3
4
5
STAP 1

Jouw sollicitatie

Wat leuk dat je solliciteert bij NasWerkt! Binnen 1 werkdag zal een van onze intercedenten bij jou in de buurt contact met je opnemen.

Volgende
STAP 2

Contact

Kom je in aanmerking voor deze vacature? Of zien wij andere mogelijkheden voor je? Dan nodigen wij je graag uit voor een gesprek bij een van onze vestigingen.

Volgende
STAP 3

Intake gesprek

Je wordt warm ontvangen met een lekkere kop koffie of thee. Daarna gaan we met jou in gesprek om te bekijken wat jouw wensen en eisen zijn. Onze ervaren medewerkers leggen je direct een aantal mogelijkheden voor.

Volgende
STAP 4

Gesprek werkgever

Jij lijkt ons een top kandidaat! Naar aanleiding van het intake gesprek gaan we jou voorstellen bij onze opdrachtgevers. Zijn zij ook enthousiast? Dan kan je direct op gesprek bij de werkgever.

Volgende
STAP 5

Aan de slag

Is het een match? Super! Samen met de werkgever doen wij jou een aanbod. Natuurlijk komen we hier uit, en mogen we jou hierna feliciteren met jouw nieuwe baan! We maken alles in orde zodat jij zorgeloos aan je eerste werkdag kan beginnen.

Opnieuw beginnen